求職者に向き合い
新しい出会いを提供

「専門性や条件がマッチしない」求人票の紹介が難しい求職者を企業や他社のエージェントに紹介することができます。サスリースカウトは求職者の満足度および信頼の向上を実現する
採用コミュニティサービスです

コミュニティの参加はこちらから

4つの特徴

  • Point1

    信頼関係の構築ができる

    求人票の紹介ができなかった求職者と真剣に向き合い、サスリースカウトを通じて他社に紹介することで、求職者の満足度の向上および信頼の獲得ができます。

  • Point2

    紹介のお礼金がもらえる

    スカウトの際には事前に採用に関わる方や関わりの深い人物からの紹介文を確認できます。
    紹介した求職者がサスリースカウトを通じて採用決定した場合にお礼金をもらうことができます。
    (※求職者と真剣に向き合うことが目的のため、上限は10万円までの任意設定になります。)

  • Point3

    積極的に活動している
    求職者にアプローチできる

    他社の選考を受けた直後や、紹介文を得た意欲の求職者に限定されるため、スカウトの返信率が圧倒的に高く(※当社比)
    効率よく面談機会を増やすことができます。

  • Point4

    求職者に寄り添った分だけ特典がもらえる

    紹介数などに応じて採用無料チケットなどの特典をご用意しています。
    求職者に寄り添った分だけ、エージェントの採用力に還元される仕組みになっています。

エージェント様の声

株式会社グッド・クルー
事業部長 野村尚史様

採用担当と就職/転職エージェントとして働いているからこそ、個人のキャリアと真剣に向き合う会社・採用担当が増えてほしい強く感じています。働く人がワクワクと働けば、自ずと生産性や結果が上がってくる。そんな窓口となるサービスだと思っています!

ユナイテッドワールド株式会社
代表 朝日将様

求職者、ユーザーのことを親身に考えている素晴らしいサービスです。サスリースカウトを活用することで、求職者がより多くのチャンス得ることができると思います。またサービスの改善がとても早いので手放せないサービスになっています!

使い方

紹介の流れ

  • 1

    応援したい求職者に
    紹介コードを送付する

    エージェントアカウントに付与される紹介コードを応援したい求職者に伝えます。

  • 2

    求職者から紹介文依頼を
    受け取る

    紹介コードを利用しての登録や紹介文依頼は全て求職者の任意です。

  • 3

    紹介文の記入をする
     

    応援した求職者からリクエストがあった場合は紹介文の記入をします。

スカウトの流れ

採用担当から紹介をもらってなくても、
大学教授や前職の上司/同僚などの紹介文を得た意欲の高い候補者もスカウトできます。

  • 1

    求職者の検索をする

    エージェントアカウントの画面から検索ができます。

  • 2

    紹介文を確認する

    基本情報に加えて、求職者に対しての紹介文を確認できます。

  • 3

    スカウトを送る

    気になる求職者にスカウトを送ります。

ご利用開始までの流れ

  • 1

    コミュニティに参加する

    初期費用や月額費用は無料です。オンラインで完結しますので、お気軽にご参加ください。

  • 2

    初回のお打ち合わせ

    20分程度ビデオ通話でお打ち合わせをさせて頂きます。

  • 3

    利用の開始

    打ち合わせ後すぐにご利用の開始ができます。

初期費用・月額利用料0円
採用決定時の成果報酬費用20万円のみでご利用できます。

今後のスケジュール

11月初旬 現在 来年春頃
特定企業のみでのご利用 全ての業界でのご利用 正式版のご提供

今後のスケジュール

11月初旬 特定企業のみでのご利用
現在 全ての業界でのご利用
来年春頃 正式版のご提供

β版に関して

初期費用・月額利用料0円
スカウト利用時の成果報酬費用20万円のみでご利用できます。

お問い合わせ

紹介文の記入者

こんな方々が紹介文を書いてくれています

1. 求職者をサスリースカウトに紹介した採用担当者

2. 過去に選考を受けた企業の採用担当

3. 現職や前職、前々職の上司、同期、部下、顧客

4. インターン先の上司、同僚、部下、顧客

5. 大学時代の教授、先輩、同期、後輩

6. 求職者をよく知る友人